湖南日报·新湖南客户端 通讯员邓琢玲 彭志冬 谭迪 范莎

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邵阳县公安局塘田市派出所成立于1985年，现有民警5人、辅警26人，党支部现有党员5名，辖区总面积143.22平方公里，辖21个行政村、2个社区、8个林场工区，常住人口5万余人。

辖区内夫夷江畔的塘田战时讲学院旧址，又称“南方抗大”，系红色旅游3A级景区、全国文物重点保护单位、爱国主义教育基地、全省党性教育基地、省直机关党性教育现场教学点。

近年来，在上级公安机关的坚强领导下，塘田市派出所牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，围绕党建这个核心，抓好队建这个根本，全面落实习近平总书记重要讲话精神和党在新时代的建警治警方针，靠前一步、主动作为，突出示范引领、典型带动，以党建带队建，以党务促警务，引领公安工作和队伍建设深度融合，全面提升服务经济发展、维护社会稳定的能力，促进公安各项工作创新发展。

实施“三项工程”，锻造“战斗堡垒”

实施“强基工程”。塘田市派出所党支部瞄准时代前沿、紧盯长远发展，研究制定了红色示范警队实施方案，成立领导小组，配强专职党务工作者，严格落实“三会一课”制度和主题党日活动制度，建立党务台账，做到档案资料完备、管理规范。

实施“铸魂工程”。严格执行“第一议题”制度，通过每月“三会一课”、主题党日等活动，使政治教育常态化、制度化，通过全面系统学、深入思考学、联系实际学，不断夯实高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基。重视素质强警，锻造业务尖兵，培养“一警多能”标兵能手、模范典型，不断提升队伍执行力和战斗力。围绕规范执法、工作纪律、值班备勤、内务卫生、警容风纪、服务水平等方面排查整改，今年以来，共开展集中学习研讨4次，支部书记为党员上党课2次,开展内部执法考评2次。

实施“领航工程”。充分发挥支部书记“头雁”、党员民警“旗帜”作用，突出典型引领、用好骨干带动，精心选拔优秀青年党员民警担任党小组长，确保队伍战斗到哪里、党建工作就延伸到哪里。2021年、2022年，塘田市派出所连续两年获得邵阳县公安局绩效考核先进单位荣誉称号。

坚持多元融合，形成共治格局

实施“3+3+N”工作新机制。深入开展“三联”机制建设，创新打造了以夏溢片区、双井片区、对河片区为依托，民警、辅警、宝庆大叔为保障，N种机制为支撑的“3+3+N”工作新机制，严密防范突出违法犯罪风险，创造良好稳定的社会治安环境。派出所创新打造党员带头、群众参与的警务共同体新引擎，有效整合辖区内老党员、村警、网格员、山区护林员、村治保主任等治安积极分子，由派出所党支部主导，充实到所在社区警务网格中，制定具体工作职责，参与处理社区事务，为居民、企业办好事、解难题，全面提升打防管控能力，进一步增强了党建工作的号召力和感染力。

聚焦治安要素做实“基础管控”。围绕重点人、物、场所等治安要素，创新打造层级管控、划片管辖、清单管理、分类管制、长效管护的“五管”工作新机制。以三色预警机制为抓手，对各类治安要素实行分级分类管控，形成一级抓一级，层层抓落实的责任体系。2022年，共刑拘电信诈骗犯罪嫌疑人20人，打掉各类犯罪团伙2个。

深耕“红色警务”，谱写“平安答卷”

深入践行“靠前一步、主动作为”警务工作理念，推进派出所党支部与村、社区党组织共建共驻，打造村部警务工作站，定期召开党员议事会，通报治安形势、讲解防范常识。深入推进“我为群众办实事”实践活动，从群众关心的点滴小事做起，坚持服务不缺位，积极整合流动人口、户籍、出具证明等多项业务，助推便民利民惠民措施落地，推行“容缺受理”审批服务机制，初步实现“进一扇门、办多件事”的目标，最大限度方便群众办事。今年以来，累计上门服务40余次，群众满意度持续提升。

抓实抓细执法工作，构建支部书记亲自抓、法制员靠案指导、党员突击队上马攻坚的“案件”侦防格局，提升案件执法效能，推动全所形成创先争优、岗位建功的浓厚氛围。2023年以来，共侦破各类案件39起，抓获违法犯罪嫌疑人61人，侵财类警情数、可防性案件发案数同比分别下降7%、12%。